UNIEMPRESARIAL Y ADIDAS FORMAN EL FUTURO QUE HARÁ QUE LAS COSAS PASEN.
Buscamos formar profesionales que quieran construir un futuro con experiencia real y oportunidades abiertas desde el principio.
¿De qué trata?
El convenio entre Uniempresarial y adidas crea una cohorte corporativa de la Tecnología en Gestión Comercial bajo el modelo de Educación Dual, conectando el aprendizaje académico con la experiencia real en una de las compañías líderes del sector retail.
Los estudiantes combinarán su formación en Uniempresarial con una fase práctica en adidas, acompañada por tutores de ambas organizaciones y, cuando aplique, mediante contrato de aprendizaje.
BECA
Uniempresarial otorga 30% y adidas 70% restante.
Experiencia laboral real
en adidas desde el primer semestre, mientras estudias.
¿Qué buscamos en el aspirante?
Buscamos jóvenes que quieran aprender haciendo, crecer profesionalmente y vivir una experiencia real dentro de adidas.
- Mayores de edad y que cumplan los requisitos de ingreso de Uniempresarial.
- Con interés por adidas, su cultura, sus productos y su forma de hacer negocios.
- Con mentalidad de crecimiento, apertura a recibir retroalimentación y ganas de mejorar.
- Con actitud de servicio y facilidad para relacionarse con diferentes personas.
- Responsables y comprometidos con sus deberes académicos y empresariales.
- Con interés y potencial para desarrollar habilidades en ventas, marketing, servicio al cliente, negocios y gestión comercial.
- Con capacidad analítica e interés por los datos, indicadores y toma de decisiones.
- Con disposición para conocer y participar en diferentes áreas y procesos de una organización.
- Con inglés mínimo A2 y manejo intermedio de Microsoft Office, especialmente Excel, Word, PowerPoint y Outlook.
Septiembre 2026
Fechas clave
Ruta del proceso
Un camino claro desde la convocatoria hasta el inicio de clases.
Convocatoria
15 de septiembre: apertura de la convocatoria e inscripciones.
Postulación
15 sep – 23 oct: periodo para postularse e inscribirse.
Selección
28 sep – 29 oct: proceso de selección organizado por grupos.
Resultados
2 – 6 nov: selección final de 18 estudiantes y notificación.
Matrícula
9 – 17 nov: matrícula y aplicación del beneficio económico.
Inicio
30 nov: inducción. 1 dic: inicio de clases y formalización del contrato.
Alianza empresarial
¿Eres una empresa y quieres replicar el modelo?
Conversemos sobre una cohorte corporativa, educación dual y oportunidades de formación con experiencia real.